Bij Dura Vermeer is de IT-organisatie de afgelopen jaren veranderd van een voornamelijk operationele afdeling naar een sterke businesspartner die klaar is voor verdere digitalisering, data en AI. Onder leiding van Ilze Cools werd onder meer een volledige cloudtransformatie gerealiseerd en werkt de organisatie verder aan een platformgerichte werkwijze.

Een belangrijke volgende stap is het beter verbinden en benutten van data. Met het programma ‘Van Zoeken naar Vinden’ wordt informatie opgeschoond, gestructureerd en gearchiveerd, waarna AI moet helpen om deze kennis eenvoudiger toegankelijk te maken. Tegelijkertijd bouwt Dura Vermeer aan een data- en AI-platform en verdere ontwikkeling van identity- en accessmanagement.

Volgens Ilze draait succesvolle digitale transformatie uiteindelijk niet alleen om technologie. Medewerkers moeten begrijpen waarom verandering nodig is en ruimte krijgen om technologie op een veilige en waardevolle manier toe te passen. Daarom legt zij nadruk op communicatie, samenwerking, adoptie en duidelijke prioriteiten. Die combinatie van technologie, business en mensgericht leiderschap leverde haar een nominatie op voor de CIO of the Year Award.

Lees hier het artikel.